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技术部、生产经理(工作地点浙江温州)

年薪:20~30万

成都 五年以上 不限

更新日期:2017-08-24 招聘企业:浙江罗夫罗伦服饰有限公司

技术经理:
1、在服装生产企业三年以上工作经验;
2、沟通、协调、执行力强;
3、熟悉工艺、流水生产等管理知识;
4、有较强的计划管理能力;
5、对西装大衣精通
技术部经理:
1、能独立地熟练制作各类男装西服样版。
2、熟悉生产各环节流程,懂生产工艺。
3、有一定团队管理能力,沟通能力强。
4、3年以上同职工作经验

生产厂长

年薪:8~10万

深圳 不限 不限

更新日期:2017-08-24 招聘企业:立德时装(深圳)有限公司

民主管理成长型企业创新福利优质的办公环境


急招生产厂长一名,大专以上学历,有欧美高级时装制造企业同职工作经验三年以上,熟悉服装生产工艺流程,了解服装时装生产特点及解决方案,有高级时装生产流程项目管理实战经验,对时装制造管理有成功案例。正规服装院校毕业优先。

服装生产厂长

年薪:15~20万

不限 不限 不限

更新日期:2017-08-24 招聘企业:张家港市艾阳进出口贸易有限公司

民主管理知名企业和谐的团队氛围


1、工厂现状:刚重新组建不久,车位现有40人左右,人员组织架构不够完善,特别是组长和质量人员不到位、交期和质量控制有些混乱;

2、此岗位要求应聘者:在尽可能短的时间内将工厂各岗位人员补充到位,并稳定生产,并逐步稳健扩大生产;

3、能亲力亲为的从带缝制组开始做,逐步组建成100个车位的服装厂;公司订单非常充足,不用担心订单问题。

4、薪资:在保证生产质量和交期稳定的前提下,车位人数达到80人,工厂不亏损,年薪10万;若车位达到100人,工厂不亏损,年薪12万;车位人数达到150人,工厂不亏损,年薪15万;以此类推;

制衣厂厂长 内衣厂长长 服装厂厂长

年薪:15~20万

广州 不限 不限

更新日期:2017-08-24 招聘企业:广州市雅荷服饰有限公司

人性化制度成长型企业创新福利广阔的发展空间


1、公司因发展需要,现招聘厂长一名职位要求具有10年以上质量、生产管理工作经验,负责整个工厂的运营

2、具有高度的责任心和敬业精神;既有优秀的计划能力、沟通能力、执行力。

3、对服装加工工艺流程精通,具备较强的现场管理能力;

4、 组织实施生产过程安全、生产环境安全和生产结果安全的安全管理工作;

5、切实抓好车间质量管理,严格检验。发生质量事故要做出鉴定分析,及时报维修部处理。

6:熟悉服装生产流程,有服装管理经验,懂技术、工艺、会制版,会合理安排流水产,控制生产,降低成本,提高效率。

7、抓好车间调度、派工工作,合理安排劳动力,协调班组关系,作到均衡生产。

8、能结合市场行情准确估算.精算出生产成本,为老板提供参考,能根据工厂生产能力估算出生产进度,做到货期言而有信。
9、精通裁床,能指导车位,熟悉尾部工作流程,合理调度安排,熟悉各工种的工作效率,能合理安排岗位,能做到人力资源不浪费。

10、负责订单的日常生产安排,确保货期按期完成



待遇: 纯利润的30%

服装生产厂长

年薪:15~20万

佛山 不限 本科

更新日期:2017-08-24 招聘企业:广州祥全商贸有限公司

人性化制度知名企业广阔的发展空间和谐的团队氛围诚信友好


1. 负责全厂的日常及行政管理工作,并对总经理负责。
2. 负责全厂人员的工作状态,指挥生产的正常有序运转。
3. 负责组织全厂各项规章制度的制定,并监督执行。
4. 负责对科长、主管的工作考核,切实做好奖惩工作,提高工作积极性。
5. 负责组织对装置的改造、维护及保养工作,对设备的定期检修准确及时的作出决策。
6. 及时召开生产会议,听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。
7. 负责生产与销售环节的沟通,及时调整生产方案。
8. 负责公司可持续发展的项目调查,为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。
9.完成公司交给的其它工作。

后整车间主任

年薪:10~15万

苏州 三年以上 中专

更新日期:2017-08-24 招聘企业:苏州兄华服饰有限公司

人性化制度成长型企业广阔的发展空间和谐的团队氛围

1、主持生产部后整工作,负责制订并实施公司后道生产计划;
2、对本部门员工进行管理,指导后整员工工作,培训下属员工的技术和工作态度;
3、协调本部门内部及部门间的进度、质量等工作,督导部门工作进展,确保后整各项工作的正常进行;
4、合理分配人员、设备及物料,不断提高产能;
5、控制产品品质,保证产品质量标准;
6、降低生产费用,控制生产成本;
7、完成公司发派的其他工作。
任职资格:
1、1年以上服装行业管理经验,1年以上后整管理工作经验;
2、熟悉服装后道的制作工艺、标准及流程,较丰富的现场管理经验及较强的质量控制能力;
3、良好的组织、计划、协调及沟通能力;
4、诚实敬业、勤奋务实,工作计划性和条理性好,数据观念强;
5、职业道德好,责任心强,执行力强。

女装生产经理

年薪:15~20万

上海 不限 大专

更新日期:2017-08-24 招聘企业:上海仙娉莱服饰有限公司

民主管理广阔的发展空间和谐的团队氛围


职位要求:
1、根据生产计划组织生产,并监控工厂和供应商按计划实施,保质、保量、准时完成生产任务
2、掌握生产进度,以周报、月报的形式及时向执行副总反馈产量和计划完成情况,定期与市场部协调好周、月计划
3、加强基础工作管理,对作业现场组织达标考核,对工作程序运行情况,工艺执行情况进行检查,及时妥善地处理好生产过程中出现的各种问题
4、对工厂的安全工作负责,并定期、不定期地组织安全检查,及时整改安全隐患,杜绝安全事故
5、执行物料消耗管理和考核办法,监督车间按规定结算工资控制和降低生产成本
6、对部属进行业务培训及绩效考核,提高基层管理人员的管理水平和生产人员的劳动技能、素质

任职资格要求:
1、10年以上服装行业工作经验,其中至少5年以上生产部经理任职经历;
2、熟悉整个生产环节的作业流程与工艺要求,合理安排生产计划与任务;
3、丰富的生产管理、现场管理、质量管理、计划管理、成本管理工作能力;
4、具备较强的一线员工团队激励能力、统筹管理能力、跨部门组织协调沟通能力。

生产主管

年薪:15~20万

广州 不限 大专

更新日期:2017-08-24 招聘企业:广州昊亚服饰有限公司

民主管理成长型企业广阔的发展空间和谐的团队氛围诚信友好


岗位职责:

1.参与制定公司发展战略与年度经营计划,组织制定并执行公司生产战略计划;
2.合理安排工厂,对外发计划有效协调,掌握生产进度、品质管理,对出现异常的情况及时处理;

3.提前对每款产品成本进行预算,并负责下单过程中比价、核算及控制,并经生产顾问审核批准后确定;
4.按照公司要求确保按时、保质、保量供货;
5.负责采购部和面辅料仓的管理工作;
6.负责团队建设,负责相关人员考核任用,业务培训工作;
7.负责生产中心工作流程及规定拟定与完善;
任职要求:
1.服装、纺织和企业管理相关专业,5年以上服装生产经理同岗位经验;
2.精通服装生产流程,各类服装工艺、品质检验等相关专业知识,熟悉服装工厂生产运作;
3.熟练生产计划制作与执行,具有丰富的生产流程,生产计划安排,品质控制及生产跟单管理经验;
4.熟悉生产外发流程,有丰富加工厂资源,有较强的谈判能力;
5.有良好的团队协作精神,较强的人际交往能力、协调沟通能力、计划与执行能力。

生产经理

年薪:15~20万

广州 不限 中专

更新日期:2017-08-24 招聘企业:广州鑫愉服饰有限公司

民主管理成长型企业


岗位职责:全面负责公司生产部门订单管理、生产管理、品质管理,完成年度生产目标。
岗位要求:
1、品牌服装公司5年以上生产主管职级以上生产管理经验;
2、精通服装公司生产运作、质量要求及工艺标准;
3、管理有魄力,执行力及协调能力强,善于沟通。

生产总监助理 (若干人)

年薪:面议

苏州 五年以上 不限

更新日期:2017-08-24 招聘企业:江苏波司登羽绒服装有限公司

民主管理知名企业创新福利广阔的发展空间

福利待遇:
五险一金,年终奖
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